Цель проведения конкурса - поддержка систематической профессиональной и воспитательной деятельности работников старшего поколения с молодежью на предприятиях Перми.
Организаторы мероприятия - департамент культуры и молодежной политики администрации Перми, ОАО «Пермский моторный завод», совет молодежи «Пермские моторы», МАУ «Дворец молодежи» города Перми.
Отдельно будут оцениваться молодые наставники в возрасте до 35 лет. Победители в индивидуальных номинациях получат дипломы и денежными призы (7 тыс руб. - за 1-е место, 5 тыс руб. - за 2-е место, 3 тыс руб. - за 3-е место). Пермскому предприятию с лучшей системой наставничества присвоят соответствующее звание.
Первый, заочный этап проводится с 1 октября по 16 ноября. Его условия можно найти на сайте «Пермь молодежная».
Очный этап пройдет 5 декабря во Дворце молодежи в формате деловой игры, в процессе которой участники должны будут показать свои навыки взаимодействия с учениками.
Финалом конкурса станет круглый стол по проблемам развития системы наставничества на предприятиях города Перми. Состоится он 5 декабря.